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社区共建工作年度计划

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社区共建工作年度计划
计划一:社区共建工作年度计划

20xx年胜利社区党总支与驻区单位党组织开展共驻共建工作的指导思想是:以中国特色社会主义理论体系为指导,按照构建和谐社区的要求,紧紧围绕社会发展稳定大局,以服务群众为重点,继续深化以“六联六共”为主要内容的共驻共建活动,不断提高社区党组织的吸引力、凝聚力和战斗力,强化党组织在社区的影响力、渗透力,努力创建管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和的新型社区。

一、强化综治措施,创建平安新社区

社区党组织要按照“打防控一体化”的要求,加强社区综治队伍建设,完善社区治保、调解、“十户联防”等组织机构,健全帮教小组和志愿者队伍,定岗定责,对家属楼院、居民区进行全方位的治安巡逻,实行群防群治。社区要聘请政治觉悟高、思想素质好的老党员、老干部担任信访信息员,及时、准确、真实地反映群众的想法、意见和建议,掌握群众关注的热点、难点、苗头性和倾向性问题。要坚持疏堵结合,以疏为主,认真化解调处矛盾纠纷,防止群体性上访。驻区单位要建立健全本单位及家属楼院值班治安室,配齐值班人员,加强管理教育,防止失盗等案件的发生;要及时解决居民群众反映的热点难点问题,与社区党组织共同扎实开展“平安楼院”、“平安社区”、“清风楼院”等系列创建活动,消除各种不安定、不和谐因素,全力维护城区稳定。

二、狠抓基础设施建设,进一步提升服务水平

进一步加强社区阵地建设,改善办公条件,完善服务功能。社区党组织要建立健全便民服务中心工作制度,不断提高“一站式”办公与“一门式”服务的质量和水平;高度关注低收入群体和困难居民的生活,定期开展“送政策”、“送岗位”、“送服务”、“送技能”、“送温暖”活动,认真落实就业优惠政策,引导、鼓励和支持下岗职工到公益性岗位就业、灵活就业拓宽就业途径;创办爱心超市,为居民提供方便周到的服务,积极协调共驻共建单位,争取服务项目,从人、财、物等方面支持社区建设,努力解决存在的实际困难和问题。

三、开展环境整治,不断优化人居环境

以社区环境绿化、净化、美化为目标,扎实开展“迎〃树”活动和清洁居住环境行动,大力整治城区环境卫生,努力在文明礼仪、公共秩序、社会服务和城乡环境面貌方面见到明显成效。由社区党组织牵头,驻区单位配合,组织广大党员、干部、居民、学生对大街小巷、居民楼院、住宅楼道等公共地段,定期进行月末周五卫生集中整治,彻底清除大街小巷的“牛皮癣”。落实单位、门店、居民“门前三包”责任制。同时,加大卫生检查通报力度,对整治不认真、不彻底的单位及个人,由协调议事小组责令限期整改。驻区单位要按照“退硬还绿、开地增绿、拆墙透绿、见缝插绿”的要求,搞好单位门前、院内、家属楼院的绿化工作,努力增加绿地面积,争创花园式、园林化单位。要组织引导干部职工搞好家庭绿化、美化、净化,加大养成教育,革除生活陋习,共同倡导文明健康的生活方式,营造优美舒适的工作生活环境。

四、突出活动载体,丰富居民文化生活

社区党组织要组织开展棋类、拔河、篮球比赛和各类文娱活动,重点抓好“社区欢乐大巴扎”等文化活动,做到月月有主题,周周有活动;加强社区文化书库建设,为居民读书提供方便。要在巩固现有文艺队的基础上,培养精选文艺骨干,排练演出居民群众喜闻乐见的文艺节目,使社区文化活动向多样化、规范化、精品化方向发展,不断满足居民的文化生活需求。协助驻区各共建单位要积极组织干部、职工及家属开展楼院文化、节日文化、周末文化及社区组织的文体活动,进一步丰富干部群众精神文化生活。

五、夯实党建基础,丰富党性实践活动

社区党组织要深入开展“五好”党支部创建活动,争创党建示范社区。进一步建立健全党员动态管理机制和党内激励、关怀、帮扶机制等党员经常受教育、永葆先进性长效机制。按照有利于加强管理、有利于发挥党员作用、有利于开发社区资源的原则,将党组织设置向居民区、楼院和“两新”组织延伸,进一步拓展社区党建工作范围。认真落实分类管理、分层施教制度,管好离退休党员,管活下岗失业党员,管实待岗未就业的复转军人、大中专毕业生党员,管严流动党员,探索推行在职党员双重管理,形成在职党员“工作时间单位管、下班时间社区管”的复合式管理模式。进一步深化无职党员“设岗定责”和党员服务承诺活动,积极开展“党员服务区”、“责任在社区,奉献进楼院”、“争创六大员”等党性实践活动,充分发挥党员先锋模范作用。

六、加强协调配合,全面完成各项工作任务

社区共驻共建领导小组每季度要至少研究一次社区党建工作,听取各方面工作进展情况汇报,研究解决存在的问题,保证工作顺利推进,保证党的路线、方针、政策在社区的贯彻落实。社区党支部要切实转变工作作风,主动靠前,履行第一责任人的职责,积极主动与驻区单位党组织联系沟通,搭建开展活动的平台,努力形成以社区党组织为基础、社区党员为主体、驻区单位党组织共同参与的共驻、共建、共兴社区党建工作新格局。通过健全完善社区干部培训、离退休人员活动、结对帮扶、社区党员议事会、督查考核等制度,教育、引导、督促驻区单位、党员、干部、职工、居民积极参与共驻共建。要认真落实共驻共建,协调各共建单位共同制定一份共建计划、开展一次党性实践活动、共建一个社区党校、帮扶一户特困家庭、为社区内单位党组织提供一项服务、为社区建设工作献一良策、解决一个难题、为社区居民办一件实事“八个一”活动,全面提高共建水平。


计划二:社区共建工作年度计划

为进一步深化双拥共建工作,密切军民关系。社区两委与结对单位制定双拥共建活动方案,围绕每月的活动主题,开展系列双拥宣传和便民服务,不断深化xx社区双拥共建工作。具体20xx年xx社区双拥共建活动计划如下:

一月,在元旦期间,与社区居民开展新年联谊活动;同时与结对共建单位开展节前慰问困难群体活动,确保居民过上安定祥和的节日。

二月,在春节期间,组织社区群众慰问部队官兵,开展军民联谊宣传活动,营造节日喜庆气氛。同时,组织党员群众走访困难党员群众和空巢老人。

三月,结合“3·5”学雷锋日,开展义工服务月活动。与共建单位军区政治部警卫连、南京34中等单位开展敬老助残便民服务和文明礼仪知识宣传和文明劝导等一系列活动。同时,不断深化战士上门“认亲”活动,组织连队官兵与社区“空巢”老人结对,倾情敬老助残。

四月,结合“清明节”组织党员到纪念馆缅怀革命先烈,上特殊党课活动。在3月---8月间,社区党委结合建党90周年举办系列主题实践活动。

五月,结合“五.四”青年节,组织青年党员和军队官兵联谊活动,增强青年国防意识和党性观念。

六月,在六一儿童节,组织社区老年朋友,到军区幼儿院举办老少同乐、同台演出活动。在端午节开展群众性文体活动。

七月,进行七一表彰、过集体生日等活动,树立党员先锋模范、先进义工典型,进行党内奖励关怀。

八月,在八一建军节,举办“军民联谊、共庆八一”文娱晚会,举办“军民影视文化节”服务月活动。在暑假,组织青少年开展军营一日游活动,参观连队荣誉室,观摩升旗仪式,体验“我当一天解放军”的活动,进行爱国主义传统教育。

九月,走访慰问困难群众,举办文体活动和节日宣传。积极营造中秋和国庆节喜庆气氛。

十月,在国庆期间,举办“军民同庆、共话和谐”文体活动和国庆宣传活动。

十一月,开展重阳节慰问活动和欢送退伍老兵军民联谊会。与部队官兵组织老年党员群众重阳节登山、慰问活动。开展组织党员群众与部队官兵一起举办欢送退伍老兵军民联谊会。

十二月,结合12·5世界志愿者日,社区与结对单位开展系列义工便民服务活动,进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神。召开社区党建联席会,总结本年度工作,研究明年重点工作。


计划三:社区共建工作年度计划

20xx年度民主西街社区结对帮扶工作计划结合上一年度结对帮扶工作开展情况,本年度将在前段工作的基础上,继续深入开展结对帮扶工作,为使工作再上台阶,经与县发改局和万全县供电分公司两个县直结对帮扶单位协商,共同制订本年度工作计划

一、指导思想

以科学发展观为指导,树立“社区是我家,建设靠大家”的工作理念,最大限度地实现人力、物力、财力和其他社会资源的优化整合利用,营造“社区事务共商、社区资源共享、社区家园共建”的良好氛围,为建设和谐社区打牢基础。

二、工作目标

1、通过结对帮扶工作卓有成效的开展,提升驻区单位共驻共建参与意识,逐步形成共驻共建长效机制,推进社区跨越发展。

2、在帮扶单位的大力支持下,充分发挥社区主观能动性,实现社区“三有一化”目标。

3、构建“管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、人际关系和谐”的新型社区。

三、工作重点

1、改善办公条件,实现一人一台电脑和暖气供热。增加综合复印机、数码相机、沙发等,提升工作效率,增强社区服务功能,实现零距离、人性化为民服务。丰富相关办公用品,特别是复印纸、办公用U盘、以及其他一些办公耗材。

2、加大“便民服务站”建设力度,实现“三个确保”,确保社区建设人性化,确保工作制度、办事流程全部上墙,确保为居民提供优质、便利、高效的服务。

3、突出“群众说事室”建设,按照街道《关于全面推行“群众说事室”创建工作的实施意见》要求,着力把“群众说事室”打造成“为民解难、维护稳定”的特色服务和亮点工程。

4、注重社区文化活动队伍建设,协助社区规划相关文化和服务活动,在活动经费和必要的软硬条件方面提供支持。发现挖掘专业人才,推出精品节目,增强群众参与的积极性和主动性,营造出“自我组织、自我娱乐、自我发展”的浓厚氛围。

四、主要措施:

1、加强社区新两委班子自身建设,打造学习型、科学决策型、实干型、廉洁型领导班子,不断提升班子的凝聚力战斗力和执行力。

2、建立重点工作目标责任制,明确分管人员、工作职责、完成时限和奖惩措施,推动工作扎实开展。

3、定期组织对社区工作者队伍进行理论学习和业务培训,增强整体素质,满足工作需要。

4、与帮扶单位建立工作双向互动机制,加强感情联络,互相沟通信息,定期展开交流,共同解决问题,切实把帮扶工作落到实处。

5、强化投入力度,提高资金使用效率。拓宽资金筹措渠道,按照“社区挤一点、上级拨一点、帮扶单位筹一点”的思路,统一规划、突出重点、整合资金、统筹安排。


计划四:社区共建工作年度计划

20xx年度九曲社区党建共建工作将以党的十六届五中、六中全会精神和“三个代表”重要思想为指导,以构建“文明、祥和、环保、创新”型社区为目标,并紧抓创建省级“文明社区”的良好契机,以科学发展观统领社区各项工作开展。着力加强社区党总支部领导核心作用,并依托党建共建机制开展形式多样的活动提升和丰富居民业余文化生活水平,进一步提高居民的文明素质,巩固各项创建成果。

根据目标和具体要求,年内将主要抓好以下几方面工作:

一、加强社区党总支部建设,发挥领导核心作用

社区党总支部要结合自身实际情况,认真落实各项工作任务和指标,充分发挥党总支部领导核心作用:一是坚持落实党员主题教育内容和制定党总支(党支部)学习计划,做好党建基础工作资料的积累,并实施规范管理。二是注重支部自身建设,坚持支部例会制度,不断提高独立解决问题的能力。三是加强党员队伍管理教育,重视发挥党员在工作中的先锋模范作用,加强思想政治教育,保持党员队伍的稳定。四是各社区党支部将试行党员分类管理制度,通过事先调查摸底社区党员成分,并依据离、退休党员和在职党员的不同情况,试行分类管理。五是各支部建好在职党员花名册,掌握在职党员的特长和基本情况,组织党员积极参加“党员奉献在社区”、“当好社区热心人,争做社区好党员”等活动。并将党员参加活动情况进行登记,定期向街道和所在单位党组织反馈,作为单位评议党员的重要依据。六是继续做好对在职党员实行的“立体评议”制度,并在年终时对各支部工作实施量化评比,指标考核,营造争先创优的氛围。

二、依托党建共建机制,指导社区全面工作

㈠、进一步完善共建机制,巩固原有成果

1、继续坚持每年两次的党建共建联席会议,回顾上年工作情况,提出来年工作计划,共商社区党建共建工作事宜;

2、坚持每季度的党建共建班子会议制度,总结阶段性工作情况,交流经验,取长补短,为下一阶段更好开展工作打下基础;

3、坚持年内组织一次共建单位集体外出参观考察,吸取他人之所长,为党建共建机制注入新鲜血液。

㈡、以“和谐”为主旨开展社区各方面工作

1、社区思想道德宣传工作将以提升居民自身素质为己任

本着进一步提高居民自身综合素质的大原则,xx年度社区将抓好以下几项工作:一是继续围绕创建“和谐、文明”新型社区的总目标,营造全民参与的大环境,使思想道德宣传工作深入民心,不断加大各类宣传力度;二是继续坚持每月一期的社区黑板报、廉政文化宣传园地、宣传长廊的阵地式宣传模式,针对公民道德、法律法规、环境保护、健康教育、热点时事等进行广泛宣传,并力求面广易看;三是继续利用好社区市民学校、环保科普学校、外来人口学校、法制学校、现代远程教育点等宣传载体,定期向各类居民开放,使居民多一份自主学习的乐趣,并能从中增加更多的知识,为今后打造学习型社会风气奠定基础;四是年内继续开展各类创建活动,在自身努力的同时争取更多获得社会的认可。并结合社区内部文明小区、文明楼道、文明家庭、学习型家庭、科普家庭、绿色家庭的系列创建活动,增强社区居民的参与意识;五是年内开展形式多样的宣传方式进行有关专题内容的普及,目前基本确定的主要有:反邪教专题讲座、针对残疾人的我国残疾人保障法宣传、针对外来人员的卫生知使宣传、针对暑期青少年的青春期知使讲座、针对老年人的健康和长寿讲座、针对社区妇女的更年期及传染病防治讲座、定期的公民道德上街宣传活动和健康教育专题讲座;六是继续做好青少年的暑期教育,真正使社区成为学生朋友们长假中的落脚点、学习点、倾诉点、实践点。社区将邀请部分老学者、老艺人、大学生及刚走上工作岗位的年轻人等对青少年开展丰富多彩的专题教育讲座及人生规划和艺术传授,并组织辖区内的青少年进行暑期课外实践和吃苦训练;七是继续发挥社区公德评议栏的作用,让居民自己点评身边的文明和不文明现象,让社区每一位居民都充当起义务监督员的角色。

2、社区为民服务工作将努力为和谐社会奠定基础

社区将继续贯彻“上为政府分忧,下为百姓解难”的原则,融党建共建于服务之中:一是继续坚持每季一次上街便民服务活动。为居民群众开展各类咨询、家电维修、刀具打磨、免费理发等服务;二是发挥社区老年活动室和医疗服务站的作用,每周定期开放,为老年人提供一个休闲、娱乐及定期测量血压的场所,使得社区这个大家庭更显温馨;三是充分发挥各社区党员志愿者的能动作用,鼓励大家利用业余时间帮助辖区内的困难、残疾居民。并适时召开“帮助他人、快乐自己”座谈会;四是进一步完善社区“爱心驿站”服务功能及扩大站内物品规模,增加受助人群,使它真正成为社区和居民间传递爱心的驿站;五是继续完善针对辖区内“空巢老人”的便民服务,在定期测量血压、换装煤气、组建临时家庭等基础上,增加服务的种类,使每个“空巢老人”感到无比温暖;六是向广大党员、居民志愿者、社区干部发放专门印制的“联通百姓日志”,便于携带和保存,主要用于记录自己平时服务的内容和个人思考点滴,并争取向广大共建单位推广,使它成为时刻联通百姓的备忘录;七是社区干部继续实行错时上班制度,方便上班居民来社区办事;八是扎实、细致开展社区计生工作,并努力使社区计划生育率达到100%;九是积极做好企业退休人员社区化管理工作,并努力联系就业单位为社区下岗人员再就业提供方便;十是继续做好居民“经济适用房”和“廉租房”的申报工作,改善困难家庭的居住条件。十一是组织党建共建单位关心慰问社区困难居民,并努力实现长效结对机制,使困难居民充分感受到社会对其的关爱;

3、社区环境卫生工作将紧抓良好契机,扎实开展工作

以桐乡市成功创建国家级卫生城市为起点,并紧抓桐乡市20xx年争创省级生态市的良好契机,社区将扎实开展环境整治工作,并加大绿色楼道、家庭宣传、评选力度,着力打造绿色环保的新型社区。年内主要做好以下几项工作:一是继续开展健康教育知识宣传,社区居民基本卫生知晓率达80%以上,居民健康行为形成率70%以上;二是以各种节日、活动为载体,开展形式多样的环境卫生宣传教育活动;三是认真做好社区文明卫生督查工作,扩大督查范围和人员,并及时反馈结果处理情况;四是进行城中村环境卫生大整治及配合市城管办做好社区主要道路和墙面的整洁干净,有效整治乱搭建、乱推放、乱粘贴、乱倾倒、乱设摊等现象;五是组织共建单位人员、居民志愿者、暑期青少年队伍、在校学生进行环境卫生大扫除;六是协助环卫所做好社区保洁工作,并做好07年度卫生费的收缴工作。七是加大社区绿色家庭的创建力度,着力打造一批热爱绿色、热爱环保事业的突出家庭,并进行由点到面宣传带动,让居民时时刻刻感到绿色就在我身边。

4、社区综治工作将始终把居民的人生财产安全放在首位

综治工作是社区工作的重要组成部分,要充分认识综合治理工作的重要性,自觉承担起保一方平安的责任,切实做好本社区综合治理工作。20xx年社区将社会治安管理、平安建设工作列入社区重要议事日程,健全完善各项制度,努力形成全体居民参与综治工作的良好局面。年内将抓好以下几项工作:一是继续加大社区群防群治开展力度,通过发放倡议书、党员带头公开信等宣传形式,本着“志愿、适度、有效”的原则,鼓励大家通过自己实际行动保卫自己家园,积极参与深夜巡逻。目前报名参与的居民数已经达到较高比例,各党建共建单位也积圾参与到社区夏、冬两季夜巡防;二是加强社区流动人口和出租房屋的管理;三是年内社区将举行“与法同行”PK赛、“五五普法教育讲座”、消防安全知识讲座等系列活动,提高广大居民法律和消防安全意识;四是积极做好民事调解工作,并加以记录备案,总结个例经验得失,调解率争取达到100%;五是加强社区内店铺、娱乐场所的消防安全管理,定期检查相关消防设施,争取年内不发生消防事故;六是加强社区“两劳”归正人员的帮教,为其更好地融入社会打下基础。

5、社区文体工作将向高质量居民业余文化生活水平方向努力

随着生活水平的不断提高,居民对业余文化生活的需求将不断加大。xx年社区将向高质量居民业余文化生活水平靠拢,利用社区资源和共建经费开展系列活动,年内主要抓好以下几项工作:一是进一步丰富社区业余文化志愿者队伍的组成成分,并为他们提供必要的活动和表演场所,着力打造1-2支精品文艺团队;二是组织一次“送文艺下乡”活动,为建设社会主义新农村添砖加瓦;三是年内安排“展望和谐明天”、庆六一等2次大型文艺演出及定期举行广场文艺汇演;四是为老年人举办一次60-70年龄段交谊舞比赛,丰富广大老年朋友的业余文化生活;五是在各党建共建单位之间开展拔河比赛和棋类竞赛,通过比赛增进大家相互了解;六是积极筹备桐乡市第四届“居民邻里节”活动,通过组织一些趣味活动,增进邻里之间的感情;七是针对社区流动人口较多的情况,在外来打工者中开展一些展示自我风采的活动。

社区党组织、居委会与辖区内机关、企事业单位“结对共建”是市场经济条件下促进社区建设,加强社区管理的有效途径,有利于资源共享、优势互补、共同发展。xx年我们将继续坚持“五有五联”共建机制,通过与党建共建单位的进一步融合,将这条共建道路越走越宽。


计划五:社区共建工作年度计划

一、强化服务意识,构建社区党建新格局。

社区党建是党的基层组织建设的重要组成部分,必须紧紧围绕城市改革发展稳定的大局,紧密结合社区建设的实际,以服务群众为重点,以保持党同人民群众血肉联系为核心,构建社区党建工作新格局。20xx年建设社区党建工作重点抓以下几个方面:

1、通过提高党组织的凝聚力、创造力、战斗力,扩大党的工作的覆盖面,密切社区各级党组织、党员干部与群众的血肉关系,把“群众找上门”变为“上门找群众”,架起党与人民群众心中的桥梁,把“为民地图”绘在每个党员干部的心中。要牢固树立“群众利益无小事”的思想意识,通过各项活动带领社区党员,将党建各项活动落到实处。

2、积极开展“争先创优”活动。通过以创带建,努力实现“四个有”的目标:

(1)有好班子。领导班子有凝聚力,能够起示范带头作用,班子成员能密切联系群众,政治坚定,工作创新,团结协作。

(2)有好队伍。党员能够发挥先锋模范作用,小区内党员干部更要身先士卒。

(3)有健全的工作制度。扎实地开展“争先创优”活动,各种工作制度完善、规范。

(4)有经济收入。有能够开展社区服务的经济收入,各项创建工作成效明显,各有关单位工作满意。

3、充分发挥群、团组织的作用。工、青、妇是党联系群众的桥梁和纽带,要充分发挥其组织优势,参与做好群众的思想工作,特别是要参与调解在拆迁过程中、在各类改制过程中出现的各种利益矛盾的冲突,关心好弱势群体,凝聚群众,让人民群众团结在党的周围。工作中做到三个同步:群团工作要与群众的需求同步;要与社区的建设、发展同步;要与稳定改革发展的大局同步,切实为一方的经济发展、社会事业的进步作出应有的贡献。

二、深化创建活动,推进精神文明建设。

为进一步巩固与提高已有的创建成果,要坚持一手抓创建,一手抓管理,做到创管并举,全面落实创建“安居乐业”社区。

1、以“七一”、“十一”两个重大节日为契机开展群众性精神文明创建活动,举办公务素镇社区文化艺术节,广泛发动居民参与小区创建工作。组织开展“三个一”活动:开展一次居民大讨论;开展一次整治环境美化家园活动;组织开展一次社区党员形象大讨论。

2、主抓突出矛盾,确立不畏艰难、攻克难题的意识,在强化沟通形成合力上下功夫。社区每半年召开专题研讨会,研究在创建工作中遇到的重点、难点问题,对存在的突出问题,研究对策,采取措施,抓好落实。特别是在学习型社区的创建中,要发挥群众的智慧和力量解决突出问题。针对小区中的薄弱环节,采取措施,确保创建目标的实现。

3、抓长效管理,确立坚持不懈、一抓到底的意识,在加强监督上下工夫。加强监督是小区创建工作重要环节和主要手段,今年要加大自下而上、自上而下监督的力度。不定期组织居民对创建工作进行测评,对社区各部门的创建任务完成情况作评判,继续发挥居民代表、社区志愿者在文明小区创建中的监督作用。在文明创建工作中既要依靠短期突击,更要建立起一套长效管理的机制。

三、加强自身建设,不断提高服务水准。

随着城市改革的逐步深化,城市管理重心逐渐下移,社会成员的单位属性逐渐减弱,大量“单位人”转为“社会人”,社区在城市管理、居民教育、社会保障、文化娱乐等方面承担的任务越来越多,发挥的作用也越来越大。为此,我们要切实加强自身建设,转变观念,提高能力,才能跟得上快速发展的社会形势需要,才能更好的发挥社区的建设与管理职能。

1、抓好三支队伍,发挥三重作用。做强党支部班子,发挥核心作用。党支部必须强化核心意识,提高执政能力;强化共建意识,提高协调能力;强化责任意识,提高服务能力。社区居委会要在“四自”建设中发挥作用,推行居务公开,小区重大事务要在召开听证会、听取意见的基础上作出决策,居委会要成为解决邻里纠纷的“娘家”,为民办事的“管家”,心灵沟通的“友家”。

2、开展各项培训,提高队伍素质。一抓党支部书记培训,通过一年不少于两次培训不断提高自身素质,强化抓班子、带队伍的能力。二抓条线干部的业务培训。各条线要每半年召开一次条线研讨会,共同探讨工作中的难点、热点问题,条线工作要争一流,创特色。三抓社区干部综合素质的提高,通过全年不少于两次的大型报告会,提高社区干部的进取意识和创新意识,树立社区干部在大局下思考、在大局下工作的意识。四抓青年后备干部的培训,形成良好的考察、选拔制度。五抓新上岗人员的培训,着重加强专业理论知识和敬业爱岗方面知识的培训和教育,加深对社区工作特性的认识和了解,树立良好的敬业爱岗意识。

3、完善工作制度,形成有效体系。按照条块结合、资源共享、优势互补、共驻共建的原则,建立健全各种机制,如党政互动机制、民主管理机制、队伍建设机制等,不断调动驻区单位共建的积极性,以共同需求、共同利益、共同目标为纽带,共同推进社区建设。同时,不断完善各项工作制度,如居务公开制度、了解制度、关心制度、提高制度、规范制度、激励制度、考核制度、培训制度等。

四、探索网格管理,提高社区管理水平。

社区作为一个城市的重要组成部分,社区建设的优劣,管理的水平,将会影响到一个城市的精神风貌、文明形象。社区建设工作千头万绪,最根本、最关键的一点,是时刻把居民群众的利益放在心上,通过加强管理,把居民群众的利益落到实处。

1、加强管理力度,更新管理理念。基层为基础,加强基层管理可以为社区建设打下扎实的基础。创新工作理念,通过探索社区管理网格化,更好地为居民提供优质服务;通过建立竞争激励机制,不断加强社区干部队伍管理;通过建立健全岗位工作职责,提高社区干部工作的责任心;通过形成社区管理中相对统一的“信息网格”、“管理网格”和“服务网格”,促进社区管理水平整体提高。

2、增强管理深度,改善居住环境。增强管理深度,把由社区面上的管理向纵向深化。重点加强市容队、环卫所、菜场的内部管理,强化团队精神,强化管理出效益。同时,强化各单位之间的团结协作,为公乌素镇面貌的改善作出贡献。

3、拓展管理广度,营造温馨家园。加大对散居住户的管理力度,研究散居管理新思路,逐步形成横向到边,纵向到底的管理模式。使散居住户找得到“家”,有困难找得到组织,年内在条件成熟的情况下成立散居委。

20xx年是十二五计划的头一年,我们要发扬“敢为人先、永不懈怠”的精神,努力突破在实现目标的过程中所存在的瓶颈,做好四项工作:一是抓好稳定工作;二是加强管理力度;三是加强队伍建设;四是完善工作机制。始终保持与时俱进、奋发有为的精神状态,在求真中务实,在开拓中创新,为创建管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和的新型社区再创新业绩、再上新台阶、再谱新篇章。

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